日本文化与酒水其实也是很紧密，不要看每个日本男人，平时都那么矜持的像个娘们。其实你看到他们喝醉时候，你就知道什么叫原形毕露了。不过这一点还好过韩国人。他们一旦喝完酒，那就是歇斯底里。彻底的没谁了。
我是不喝酒的，自从在酒店喝酒，得了过敏症后，再也不喝酒了。所以，酒后驾驶，醉酒驾驶肯定都是你们违法记录，我只是超速。
社长就坐在我边上，他举着一杯橙汁，黄色的那种，不过是美式的不是粒粒橙。朝着我说道：“王，你今后是可以独自上二楼来汇报的，这一点很重要”。我举着茶水杯回应：“这还要感谢社长和前辈们，大力栽培！”他们太不了解中国文化了，我们大中国文化那是源远流长的，我们在公开场合，说的一般都是口是心非。特别是在酒桌上。我们是吃饱喝足不认账的。这个他们还真信吗？
社长低声告诉我，他对一层部门不是很满意，业绩总是难以提高，一层主管，科长能力没有达到他的要求。很可能以后要撤换掉。也许是知道了我有亲属在日本，还是日本国籍。他们等于把我看做半个自己人。日本是岛国文化与台湾岛屿文化很接近。他们不会轻易相信外来任何人，他们最信任只有他们自己。这一点跟我们有巨大反差。我们中国人习惯是“外来的和尚比你会念经”。你不信倒退5年前你去问问看？
我听到这些没有回答，假如主管和科长都是日本籍员工，我会毫不客气的，给他们借助这个机会，多多点上一群眼药水。可惜，我们都是中国人。不可愿意踩着自己人的脑袋往上爬！这不是什么装！这是我的原则。但是，事情远没我想的那么简单。所谓“人无害虎心，虎却伤人意”就是这个道理
聚餐以后，我第二天正式接到“委任状”，听着是不是很“光头？”的确，日本公司内颁布职位，都是要给委任状的。很重视，很传统。叫你觉得他给的不仅仅是一份薪水，一个指望。还是一个职位。而是一份担当的责任。这就是他们企业文化的聪明之处。
我的座位需要调换，因为我现在职务比主管只低了半级。相当于副主管。于是被安排到，靠前面的一张新设立的单独办公桌。但是，自从我坐在这里以后，我就发觉公司一层员工有了一种，跟我若即若离感觉。平时跟我不错的几个，像大张，老蔡，老于。都纷纷，似乎在躲着我，当时搞得我的确感觉有点被动。不过还算好，新来的刘伟还算是愿意接近我。
为了能搞清楚究竟是怎么回事？于是，一天下午，我决定请刘伟出去吃饭。理由就是我要去一家机械公司洽谈单子，需要一个人陪同。科长连想都不想就同意了。我先带着刘伟来到哪家公司，因为出发前，我们就跟他们电话沟通过。因此，双方见面很快就进入，“阶段性进展”。我拿出基本合约，递给他们负责的广告部主任。这份合约貌似他们还是比较满意，但是就是价格上，他们还是觉得我们报价高。希望我们能够在给他们一级优惠。那时候，日本产品都是分级别优惠。至少我的株式会社是这样。
当着这位主任的面，我直接给我们商务课长打了电话。我把这家企业的具体情况，以及今后可以在这个行业打开局面，前景。都做了汇报。课长考虑再三，在电话批准了我的建议。给予他们二级优惠待遇。也就是我们说的85折。机械公司终于同意，我们就此草签了修正文本合同，就是我们说的草拟合同。意向书之类的。
从几个这家公司出来，我明天要带着文本去二楼，找法务科进行文本修正。因此，剩余时间我就可以自行利用了。这就是我喜欢外出的另一个原因！我拉着刘伟，来到一家西餐厅。西餐厅呀！你现在感觉就跟街边买煎饼的小车差不多。但是，那会能去这里的除了金发碧眼，那就是荒腔走板的假洋鬼子。
我给他要了一杯咖啡，我连对面坐着。我要的是英式红茶。我特喜欢那股像“烤熟的老玉米”的焦胡味道。我喝了一口茶，先问道：“刘伟，怎们样蚂蚁上树不错吧？”刘伟现在吃的已经快没人样了：“嗯嗯，好吃。这里的奶油蛋糕就是甜。”我只是嘴角一撇，不经意的冷笑：“刘伟，你刚到公司来，感觉这里怎们样？”刘伟没抬头，继续着他没皮没脸大吃行为：“嗯，公司很棒，我觉得我一进来就是很有气派感觉。”我没做应答继续问道：“那你觉得人咋样？”。刘伟停了一下看着我：“你说的是我们？还是他们”他说着抬起拿着勺子的手，往上面捅了捅。我笑了：“当然是咱们？鬼子跟我毛的关系？”
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