用数据和图示清晰地向在座者展示了空间的使用规律和潜在问题。
当她讲到在水吧旁听到的用户抱怨时，几位管理层成员不禁微微颔首，显然也对此有所察觉。
进入核心的《优化建议》部分，南舟的语气变得更加热忱，眼神也焕发出一种专注的光彩。
这不是汇报工作，而是在分享她对于“更好空间”的理念。
“各位，我认为，一个真正优秀的共享办公空间，不应该只是一个提供桌子和Wi-Fi的场所。”
她的声音清晰而坚定，“它应该是一个有呼吸、有心跳的有机体。它需要容纳不同的工作状态——需要专注时的静谧，需要协作时的活力，需要放松时的惬意。而目前，我们空间的‘呼吸’有些紊乱，‘心跳’声过于嘈杂了。”
她切换到材质建议的页面：“解决之道，并非一味地增加实墙隔断，牺牲掉开放和灵活的理念。我们可以通过‘微更新’，通过材质的巧妙转换，重塑声环境。”
她指着新材质示意图：“在这里，原本大量使用了轻质隔断、单层玻璃以及光洁的乳胶漆墙面。这些材质在视觉上拓宽了空间感，带来了现代利落的观感，但在声环境营造上却是灾难。我们追求的是‘隔音不减光’，可以用双层夹胶玻璃取代。”
又指向软木和羊毛毡的应用场景：“在这里，我们实现的是‘吸音亦装饰’。日常活动也可以在此公布，更加艺术美感。”
最后，她展示了几张利用绿植打造声学屏障的参考图：“在这里，我们借自然之力，润物细无声。”
她总结道：“这些改动，成本可控，实施灵活，不会对现有运营造成太大影响。但其带来的体验提升将是巨大的。它传递出的信号是：我们不仅关心您是否有个位置，更关心您在这个位置上的感受。设计，最终服务的不是空间本身，而是身处其中的人。它关乎效率，更关乎尊严——一种在公共环境中，也能保有适度私密和不被侵扰的尊严。”
当她说完最后一句话，会议室里有片刻的寂静。然后，那位面容沉稳的高层带头鼓起了掌，其他人也纷纷跟上。王妍的脸上露出了欣慰的笑容。
南舟微微鞠躬，心底一块大石落地。她做到了，完整而清晰地表达了自己的观点。
会议结束，管理层们陆续离开，似乎还在低声讨论着方案的可行性。
王妍提出，“新的改装，请南舟你费心指导一下，当然，公司这边会另有报酬。”
南舟欣然应下。整理自己的电脑和资料，一个身影停在了她身边。
是易启航。
他走到南舟面前，脸上不再是玩世不恭的表情，但眼神里似乎多了点别的东西。
“南舟小姐？”他开口，声音比上次听到的要低沉正经一些，“你的汇报很精彩。尤其是最后那段尊严设计，有点意思。”
他顿了顿，调出自己的微信二维码，才继续说道：“认识一下。或许，我们以后会有合作的机会。”
她抬头，心里依旧盘踞着之前的不认同感。但她需要积累资源，那句“合作”哪怕只是客套说说。
南舟扫了他的二维码，上面写着“易启航|独立策划人/自媒体《空间洞察》主理人”的字样。
她礼貌地回应：“谢谢易先生，我的荣幸。”
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