酒店等我们。”没等思融说完,和旭便答应带上她。
流金酒店算是A市数一数二的五星级酒店,然而酒店内部管理并不像表面看上去那般光鲜亮丽,出面来处理纠纷的人事主管举止傲慢,有点目中无人。
“违约金先不说,你知道光是因为她擅离职守,造成我们酒店活动多大损失吗?”
原来酒店举办庆祝活动,事先分配给了张书怡一部分后勤工作,因为她离职,导致活动必需的一些准备没到位,活动效果大打折扣。
“可是我和领班说过了,她会安排其他人负责。”
主管嗤笑了一声,“证据呢?事实是该你的工作没人做,你知道活动现场老闆是什么脸色吗?”
罗律师问:“能找下领班来对质吗?”
……
领班人来了,可是坚称张书怡没有向她请示过,她毫不知情。
“你怎么能这样,我那天明明打过电话给你,你答应说没问题,让我放心去找新工作!”
“我没这么说过,我只不过是领班,哪有那么大权利。”
……
僵持到最后,酒店的要求是支付五万元的违约金,否则会提交法院处理,面对这样的无理要求,书怡当场就绝望的落下了眼泪。
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